內(nèi)控管理師（ICM）報(bào)名學(xué)習(xí)

項(xiàng)目背景

是企業(yè)穩(wěn)健發(fā)展的關(guān)鍵手段，能夠幫助企業(yè)識(shí)內(nèi)控管理(內(nèi)部控制管理)別并規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)，提升管理效率，增強(qiáng)企業(yè)的合規(guī)性和透明度。有效的內(nèi)控管理不僅能夠確保企業(yè)合法經(jīng)營(yíng)、保證財(cái)務(wù)信息真實(shí)可靠、防范經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)，還能促進(jìn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。

提升企業(yè)管理效率需要專業(yè)的人才來設(shè)計(jì)和執(zhí)行這些流程，確保每個(gè)環(huán)節(jié)都有據(jù)可循，減少因流程不清晰而導(dǎo)致的溝通失誤和協(xié)調(diào)不力;降低企業(yè)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)需要專業(yè)的內(nèi)控人才來識(shí)別風(fēng)險(xiǎn)、評(píng)估風(fēng)險(xiǎn)并制定應(yīng)對(duì)策略，從而有效降低風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的概率和影響;專業(yè)的內(nèi)控人才能夠確保企業(yè)的各項(xiàng)活動(dòng)都符合法律要求，減少違規(guī)行為的發(fā)生，從而保護(hù)企業(yè)的社會(huì)聲譽(yù)，增強(qiáng)企業(yè)的合規(guī)性;專業(yè)的內(nèi)控人才能夠通過持續(xù)優(yōu)化管理流程和運(yùn)營(yíng)機(jī)制，使企業(yè)更好地適應(yīng)市場(chǎng)變化，保持競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì);在當(dāng)前經(jīng)濟(jì)環(huán)境日益復(fù)雜和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)愈發(fā)激烈的背景下，企業(yè)需要具備更強(qiáng)的內(nèi)控管理能力來應(yīng)對(duì)各種挑戰(zhàn)。專業(yè)的內(nèi)控人才能夠幫助企業(yè)更好地應(yīng)對(duì)市場(chǎng)變化和政策調(diào)整，確保企業(yè)在不確定的環(huán)境中保持穩(wěn)定運(yùn)營(yíng)。在此需求下培養(yǎng)和造就內(nèi)控體系建設(shè)所需的核心團(tuán)隊(duì)和專業(yè)人才是當(dāng)前首要工作。根據(jù)國(guó) 家政策指引，經(jīng)中國(guó)財(cái)政科學(xué)研究院批準(zhǔn)，中國(guó)財(cái)政科學(xué)研究院培訓(xùn)中心推出了“內(nèi)控管理師(ICM)”專業(yè)能力認(rèn)證項(xiàng)目，著力解決企事業(yè)單位內(nèi)部控制體系建設(shè)專業(yè)知識(shí)不足，內(nèi)控管理專業(yè)人才匱乏的共性問題。

級(jí) 別設(shè)定

內(nèi)控管理師(ICM)專業(yè)能力認(rèn)證項(xiàng)目分為三個(gè)不同等級(jí):初級(jí)、中級(jí)、高 級(jí)，面向不同人群設(shè)置不同培訓(xùn)、考試、測(cè) 評(píng)要求。

內(nèi)控管理師(初級(jí)):

面向在校會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)專/本科大學(xué)生和從事管理會(huì)計(jì)相關(guān)性工作的初級(jí)從業(yè)人員。

內(nèi)控管理師(中級(jí))

面向大中型企業(yè)財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、審計(jì)、內(nèi)控、投融資等部門中層管理人員，小微企業(yè)財(cái)務(wù)高 級(jí)管理職務(wù)，第三方財(cái)稅服務(wù)機(jī)構(gòu)專職從事內(nèi)部控制評(píng)價(jià)、風(fēng)險(xiǎn)管理的從業(yè)人員，高校從事審計(jì)理論、內(nèi)部控制管理教學(xué)的教師。

內(nèi)控管理師(高 級(jí)):

面向政府機(jī)關(guān)、高校和企事業(yè)單位財(cái)務(wù)部門主管、內(nèi)部控制委員會(huì)負(fù)責(zé)人及相關(guān)管理人員，內(nèi)部控制咨詢機(jī)構(gòu)專職從事內(nèi)部控制評(píng)價(jià)、風(fēng)險(xiǎn)管理的從業(yè)人員;負(fù)責(zé)上市公司內(nèi)部控制審計(jì)的注冊(cè)會(huì)計(jì)師與內(nèi)部控制咨詢機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人;會(huì)計(jì)師稅務(wù)師事務(wù)所、金融、證券等相關(guān)單位中、高層管理者;董事、監(jiān)事、總裁、總經(jīng)理、副總、總會(huì)計(jì)師、董秘等企事業(yè)單位高層領(lǐng) 導(dǎo)者和決策者。

報(bào)名條件

>內(nèi)控管理師(初級(jí))報(bào)名資格(滿足以下任意一項(xiàng)條件即可報(bào)名)

1、具備國(guó) 家教 育 部門認(rèn)可的大專及以上學(xué)歷(含在校生)

2、中專學(xué)歷，具備3年及以上企業(yè)、行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)類、管理類、統(tǒng)計(jì)類、審計(jì)類、工程類等崗位工作經(jīng)驗(yàn)的人員;

3、獲得會(huì)計(jì)、審計(jì)、統(tǒng)計(jì)、計(jì)算機(jī)等經(jīng)濟(jì)類、管理類上崗證的人員。

>內(nèi)控管理師(中級(jí))報(bào)名資格(滿足以下任意一項(xiàng)條件即可報(bào)名)

1、獲得內(nèi)控管理師(初級(jí))專業(yè)能力證書2年及以上;

2、在內(nèi)控崗位有3年以上管理經(jīng)驗(yàn)(需要本人所在單位開具在 職證明)3、持有審計(jì)師、會(huì)計(jì)師、經(jīng)濟(jì)師等專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格;

4、持有經(jīng)濟(jì)類國(guó) 家職業(yè)資格證書或國(guó)外職業(yè)團(tuán)體頒發(fā)的執(zhí)業(yè)資格證書。

>內(nèi)控管理師(高 級(jí))報(bào)名資格(滿足以下任意一項(xiàng)條件即可報(bào)名)

1.獲得中級(jí)內(nèi)控管理師證書1年以上;

2.獲得省部級(jí)會(huì)計(jì)(或經(jīng)濟(jì)管理)領(lǐng)軍人才證書;

3.持有高 級(jí)審計(jì)師 、高 級(jí)會(huì)計(jì)師、高 級(jí)經(jīng)濟(jì)師、高 級(jí)管理會(huì)計(jì)師等專業(yè)技術(shù)證書;4.注冊(cè)會(huì)計(jì)師(CPA)、稅務(wù)師、評(píng)估師等國(guó)外職業(yè)資格證書。

課程大綱

模塊一：財(cái)會(huì)監(jiān)督與內(nèi)部控制管理

模塊二  內(nèi)部控制審計(jì)管理

模塊三 數(shù)智時(shí)代全 面風(fēng)險(xiǎn)管理與合規(guī)管理