徐州健康管理師培訓

◆課程簡介:

上課方式：周末班、班以及晚班。

教學模式：針對企業(yè)員工實施社會化定向培育，注重技能化傳授，讓每一位參加培訓的學員都能達到勝任營養(yǎng)師崗位的需求。

師資隊伍： 根據(jù)《職業(yè)標準》要求，授課教師均為從事營養(yǎng)食品、教學研究，臨床醫(yī)學和營養(yǎng)指導，食品衛(wèi)生監(jiān)督檢驗且具有豐富教學經(jīng)驗的、博士、專業(yè)技術人員主講，師資陣容強大。

培訓教材：由中國營養(yǎng)學會組織根據(jù)《職業(yè)標準》編寫的《中國營養(yǎng)師培訓教材》和廣東省職業(yè)技能鑒定指導中心組編的《公共營養(yǎng)師培訓教材》。

江陰公共營養(yǎng)師培訓教你提高公共營養(yǎng)師學習效率的門徑：

公共營養(yǎng)師測驗是一種教育，它主要靠考生利用業(yè)余時間來實現(xiàn)學業(yè)。這就是說，自學是考生加入學習的主要方式，如何提高自學效率則是每位自考生在學習歷程中都要面臨的問題。特別是在工學分歧衡量冒尖、各種打攪波及較大的景況下，摸索和歸結適合自己的有效的自學門徑，借以提高自學效率，從而盡可能的在較短時間內獲得較好的成績，是每個考生在自學歷程中大的愿望。那么，在學習歷程中，考生如何提高自學效率呢？

◆理清體系，掌握總體：

考生自學任何一門課程，都要從總體上掌握教材的體系，以便準確的掌握教材的內容。要做到這一點，考生可經(jīng)過閱讀教材目錄來把握教材的構造，以便抓住連貫教材的主線，理解和把握和章節(jié)之間的相互關聯(lián)，從而為下一步的深入學習供給一條衡量清楚的思路。

◆分清主次，冒尖重點：

公共營養(yǎng)師培訓考生自學教材的要點就是抓教材的“綱”，“綱”抓住了，就能“綱”舉“目”張。因此，在學習教材的歷程中，就要注意找要點、抓要點、掌握要點和把握要點。找要點，但不定然非得唯 一地從測驗的角度來理解要點和抓要點。電腦培訓一般說來，教材的要點是多層次的，既有全書的要點，也有每個單元的要點，還有每一個章節(jié)甚至每一個問題的要點。同時，對于每一個基本概念，基本理論甚至每一個問題的要點字、句也不能忽視。抓住每個層次的要點，著重學習，精辟理解，準確記憶，不斷加固，就能收到以點帶面，把握的成效

◆多找疑問，加深理解：

對教材中的一些難點，疑點和要點問題，要多問幾個“是什么”“為什么”然后多動腦，多入手，多思考，找答 案。這么帶著問題學習，目的性強，思想簡便貫注，有利于自學，有利于加深理解，也有利于提高記憶效率，收到事半功倍的成效。遇到不懂的問題要即時處理，不能拖沓延誤，不然會波及以后的進一步的學習。

◆縱橫牽扯，融會貫通：

同一本教材的不同章節(jié)之間，甚至每年開考的不同課程之間，都存留著定然的牽扯。因此，不論學習什么內容，都要注意使用牽扯的門徑，使前后內容相互貫穿。這么做，既有利于消化（消化食品）新學知識，又有利于使自己的思維得以鋪展，又能使自己的認識進一步深化和提高，收到溫故而知新的成效。

◆結合現(xiàn)實，活學活用：

理論牽扯現(xiàn)實，歷史牽扯實際，這是學習的基本的門徑。我們在學教材的歷程中，學歷培訓要想把握新學的理論知識，就不能靠死記硬背，更不能依賴現(xiàn)成的“標準答 案”，重點在于分析和理解，要“活”學，不要“死”學，要把基本理論分析清楚，理解精辟，把握穩(wěn)固。另一方面，還要學會使用。在自學歷程中，要注意職業(yè)現(xiàn)實和思想現(xiàn)實，故意識地將學過的知識一點一點地逐漸加以使用。這么做，既能啟發(fā)對理論精髓的精辟認識，又能提高使用理論知識分析問題和處理問題的能力。同時，業(yè)中對理論知識的使用，本身又是一次再學習，再深化，再提高的歷程，是一種高層次的學習。

◆上元精神:

        教育精神：優(yōu)質教學 感恩奉獻 教育興國 立德樹人
        服務精神：學員至上 熱情服務 真誠溝通 有求必應
        業(yè)務精神：自動自發(fā) 結果導向 堅持不懈 永葆激情
        團隊精神：尊重友愛 協(xié)作互助 勇于擔當 兼容并包
        學習精神：空杯心態(tài) 日積跬步 學以致用 超越自我

◆上元發(fā)展:

上元在線，是上元集團斥重資打造的在線教育平臺。以互聯(lián)網(wǎng)思維教學，營造上元獨特的學習生態(tài)環(huán)境。建立云智能循環(huán)在線學習系統(tǒng)，細分子品牌包括上元在線、上元云課堂和云學酷。

◆上元理想:

        對企業(yè) | 成為企業(yè)摯友，為企業(yè)提供的人才培訓服務。
        對學員 | 成為學員的取之不盡，用之不竭的知識源頭。
        對員工 | 使上元教育成為員工的驕傲、自豪的資本。

◆印象上元:

　　上元教育成立于2005年，總部位于蘇州，是職業(yè)教育培訓行業(yè)的領跑者。以品牌化運營模式和出色的辦學能力發(fā)展成為強大的職業(yè)培訓綜合體，是華東區(qū)域頗具影響力的職業(yè)培訓機構，更將成為中國職業(yè)培訓學校的標桿。

　　發(fā)展十余年來，已經(jīng)先后在江蘇的蘇州、南京、無錫、常州、揚州、泰州、徐州、宿遷、浙江的杭州、寧波、金華、嘉興、紹興,安徽的蕪湖、滁州、以及上海等地成立了分校，截止到2017年9月，上元教育的發(fā)展版圖上已經(jīng)有近60多所分校，未來還將繼續(xù)發(fā)展壯大，到2019年，分校數(shù)量將達到100所以上。上元教育目前每年學員數(shù)量超120000人次，累計為社會培養(yǎng)各類人才達1200000人。在上元，有一群拼搏在前線，深耕職業(yè)培訓市場，細作教學服務的風云校長和的老師。上元的宗旨就是專注學習效果的職業(yè)教育機構，做有態(tài)度的職業(yè)教育培訓。

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